В день увольнения работника выдайте ему под подпись выписки из сведений по формам СЗВ-СТАЖ за текущий год и СЗВ-М за текущий месяц (см., например, Письмо ГУ — ОПФР по г. Москве и МО от 03.04.2018 N В-4510-08/7361). В них внесите данные только об увольняющемся работнике. Такие сведения сдавать в ПФР не надо (п. 4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ). Информацию по уволенным сотрудникам включите в СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М, когда будете представлять сведения в ПФР в целом по организации.
СЗВ-СТАЖ заполняйте по общим правилам. В графе 7 последней строки укажите дату увольнения работника. Графу 14 заполните, только если работник уволен 31 декабря, — тогда поставьте в ней «31.12.гггг.» (п. п. 2.3.2, 2.3.36 Порядка заполнения формы СЗВ-СТАЖ). Разделы 4 и 5 не заполняйте, это следует из п. 2.4 Порядка заполнения формы СЗВ-СТАЖ.
СЗВ-М на работника заполните по правилам, содержащимся непосредственно в самой форме.
Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс
{Типовая ситуация: Как заполнить СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М при увольнении (для бюджетной организации) (Издательство «Главная книга», 2020) {КонсультантПлюс}}
