Страховые взносы
Так как выплаты по однодневным командировкам не являются суточными, они в полной сумме облагаются страховыми взносами, установленными Налоговым кодексом РФ, и не подпадают под освобождение для суточных, закрепленное в п. 2 ст. 422 Налогового кодекса РФ.
Если же выплаты по однодневным командировкам направлены на возмещение расходов сотрудника, которые связаны с командировкой и согласованы с работодателем, то они не облагаются страховыми взносами, поскольку являются не доходом (экономической выгодой) сотрудника, а компенсацией.
Налог на доходы физических лиц
Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ (Постановление от 11.09.2012 N 4357/12) рассматривает выплаты по однодневным командировкам не как суточные, а как возмещение иных расходов работника, связанных со служебной командировкой и согласованных с работодателем, то есть как компенсацию (ст. ст. 167, 168 ТК РФ).
В свою очередь, Минфин России допускает освобождение от НДФЛ выплат по однодневным командировкам только в пределах лимита независимо от факта их документального подтверждения (Письма от 01.10.2015 N 03-04-06/56259, от 02.09.2015 N 03-04-06/50607).
Налог на прибыль
При выдаче сотруднику аванса на командировку у организации не возникает налоговых расходов (п. 14 ст. 270 НК РФ).
Возмещенные сотруднику затраты по однодневной командировке можно учесть в составе прочих расходов, связанных с производством и реализацией, при условии их документального подтверждения. Причем не в качестве суточных — на основании подп. 49, а не подп. 12 п. 1 ст. 264 Налогового кодекса РФ (Письмо Минфина России от 26.05.2015 N 03-03-06/30062).
Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс
