С кем проводить инструктаж?
Инструктаж проводится с вновь принятыми работниками организаций — так указано в новой редакции Положения о подготовке по ГО.
Понятия «вновь принятый работник» в законодательной базе нет. Но существуют методические рекомендации и инструкции по другим вводным инструктажам , где уточняется круг лиц, включенных в данное понятие. Это не только работники, с которыми заключен трудовой договор, но и те, кто работает временно, а также командированные и представители сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, обучающиеся образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящие у работодателя производственную практику. Скорее всего, проверяющие инстанции тоже будут руководствоваться упомянутыми документами, определяя круг лиц, обязанных проходить вводный инструктаж по ГО.
Кто проводит инструктаж по ГО?
В Положении о подготовке по ГО указано, что инструктаж проводится организацией, где трудится новый работник. Как правило, проведение такого инструктажа поручается лицу, ответственному за обеспечение пожарной безопасности (то есть проводящему противопожарные инструктажи). Издается приказ, назначающий ответственного за проведение данного инструктажа и поручающий кадровикам или руководителям подразделений в течение первого месяца направить нового работника на прохождение инструктажа.
Некоторые руководители для подстраховки назначают двух инструкторов — основного и того, кто сможет заменить его на период болезни или отпуска.
Как фиксируется проведение инструктажа?
Проведение первичного инструктажа по ГО фиксируется в журнале. Специальной формы журнала нет. Но для «безупречной» отчетности перед проверяющими организациями в нем нужно указать следующие данные: фамилию, имя, отчество инструктируемого и его год рождения, профессию, должность, фамилию, инициалы, должность инструктирующего.
Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс
