Применение профстандартов - Компания «АПИ»

Применение профстандартов

Под применением профстандартов понимают использование их положений в организации деятельности образовательной организации, в том числе:

— при разработке штатного расписания для определения наименования должностей;

— приеме на работу для определения квалификации работника;

— аттестации для определения соответствия занимаемой должности;

— направлении работников на дополнительное профессиональное образование для определения вида обучения;

— разработке должностных инструкций для определения трудовых действий и требований к знаниям, умениям.

Об этом говорится в Письме Минтруда России от 04.05.2017 N 14-3/ООГ-3546.

Профстандарты нужны для определения квалификации работника и обязанностей по соответствующей должности, а также для разработки образовательных программ:

— профессионального образования (ч. 7 ст. 11 Закона N 273-ФЗ);

— профессионального обучения (ч. 8 ст. 73 Закона N 273-ФЗ);

— дополнительного профессионального образования (ч. 9 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).

 

Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс  Статья: Профессиональные стандарты (Курбангалеева О.А.) («Советник в сфере образования», 2019, N 6) {КонсультантПлюс}

 

Мы Вам перезвоним

Обратная связь

Протестируйте КонсультантПлюс

Чтобы получить прейскурант по почте, заполните форму и нажмите кнопку «Отправить».

Заказать подборку по данной теме

Регистрация на конкурс

Только администратор может добавлять новых пользователей.

Заказать видео

Записаться на мероприятие

Записаться на курс

Заказать документ