Можно ли специалиста по охране труда брать по совместительству и на 0,5 ставки?

Ответ на данный вопрос поможет сэкономить ФОТ организации.

Да, можно.

В случае, когда численность организации превышает 50 работников, в организации должна быть введена должность специалиста по охране труда или создана служба охраны труда. Принять работника на должность специалиста по охране труда можно по совместительству (как по внутреннему, так и по внешнему), на 0,5 ставки.

Согласно ч. 1 ст. 217 ТК РФ для обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя, осуществляющего производственную деятельность, численность работников которого превышает 50 человек, создаётся служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.

Работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учётом специфики своей производственной деятельности (ч. 2 ст. 217 ТК РФ).