Как оплатить время простоя из-за превышения допустимых значений температуры воздуха на рабочих местах - Компания «АПИ»

Как оплатить время простоя из-за превышения допустимых значений температуры воздуха на рабочих местах

Ссылки на документы откроются в вашем комплекте СПС КонсультантПлюс.
Если нужного документа в комплекте нет - закажите его. Это бесплатно!

(сервис доступен для клиентов АПИ и компаний Нижегородской области)

По нашему мнению, это время необходимо оплатить:

  • как время простоя по вашей вине, если вы не обеспечили оптимальные условия (например, если работник трудится в помещении, в котором своевременно не отремонтирован кондиционер). Тогда оплату производите в размере не менее 2/3 среднего заработка работника (ч. 1 ст. 157, ч. 1 ст. 212 ТК РФ, п. 3 ст. 39 Закона о санитарно-эпидемиологическом благополучии);
  • как время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника (например, если кондиционер не работает из-за отключения электричества в районе). В таком случае оплату производите в размере не менее 2/3 тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя (ч. 2 ст. 157 ТК РФ).

 

Более подробно с данным материалом Вы можете ознакомиться в СПС КонсультантПлюс
Готовое решение: Как из-за жары приостановить работы на рабочих местах в помещении (КонсультантПлюс, 2021) {КонсультантПлюс}

Мы Вам перезвоним

    Заказать бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс






      Заказать бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс

        Обратная связь

          Протестируйте КонсультантПлюс

            Чтобы получить прейскурант по почте,
            заполните форму и нажмите кнопку «Отправить».

              Заказать подборку по данной теме

                Регистрация на конкурс

                  Заказать видео

                    Записаться на мероприятие

                      Записаться на курс

                        Заказать документ

                          С чем ассоциируется у Вас наша компания